Avere una carriera nel mondo tech anche solo con un corso di sei mesi

Al contrario di ciò che spesso le persone sono portate a pensare, oggi è possibile trovare un impiego subito dopo il diploma e avere una carriera soddisfacente anche se non si possiede una laurea in certe materie specifiche. Purtroppo anche moltissimi laureati, una volta lasciata l'Università, si ritrovano a dover pagare un conto salato nel momento in cui entrano nel mondo del lavoro: il problema è che le facoltà universitarie forniscono sì di un ampio bagaglio culturale, fatto di numerose nozioni teoriche, ma spesso non impartiscono quelle competenze più specifiche e pratiche maggiormente richieste nel mondo del lavoro e necessarie per svolgere una professione. Inoltre, prendere una laurea richiede anni di studio, ma fortunatamente oggi la richiesta di professionisti consente di trovare un impiego dopo aver seguito un corso mirato e ben strutturato di pochi mesi.

Ma è davvero possibile avere una carriera nel mondo tech anche solo con un corso di sei mesi? La risposta è assolutamente positiva.

Come si costruisce una carriera nel mondo tech senza laurea?

A differenza delle nozioni per lo più teoriche impartite nei percorsi universitari tradizionali, i corsi post diploma o post laurea sono strutturati in modo tale da insegnare le competenze più richieste nell'attuale mondo del lavoro e dunque agevolare e anticipare l’ingresso nello stesso.

Sebbene ancora oggi numerose professioni restino riservate ai laureati, nuovi e interessanti impieghi non richiedono una laurea bensì una formazione mirata e pratica. Il punto è che l’attuale mercato del lavoro si basa su competenze, attitudini e soft e hard skills, ovvero ha fame di persone talentuose e competenti, a prescindere dal background formativo e professionale. È fondamentale valorizzare il proprio profilo con una preparazione solida e mirata che può essere acquisita frequentando corsi anche di soli 6 mesi. Nonostante le allarmanti notizie sul tasso occupazionale, infatti, i corsisti non solo trovano un impiego in tempi brevi ma hanno anche una possibilità di avere carriera ben retribuita. È bene precisare che il discorso si riferisce soprattutto alle "nuove carriere" ovvero a quelle legate al settore tech, che si è rapidamente evoluto insieme allo sviluppo delle avanzate tecnologie digitali.

La trasformazione digitale è diventata inarrestabile e ha favorito la nascita di professioni che qualche fino a qualche anno fa non esistevano. I nuovi modelli di business sorti in seguito all’innovazione digital hanno cambiato le esigenze dei consumatori che si sono aperti alla tecnologia: proprio questo impatto ha reso necessaria la richiesta di figure professionali specializzate nel guidare questo cambiamento. A queste ultime non è richiesta alcuna laurea specifica, ma una conoscenza approfondita del mondo tech e la volontà di aggiornare costantemente le proprie competenze.

Soprattutto nel comparto digital è possibile trovare lavoro grazie al peso della propria web reputation e alle capacità di networking, perché queste figure devono anche essere in grado di promuoversi in modo efficace per far parte delle aziende più performanti.

Come abbiamo già accennato, fino a pochi anni fa nessuno aveva mai sentito parlare delle figure professionali oggi gettonatissime, perché non esistevano: l’avanzamento e l’innovazione tecnologica, così come la velocità con cui si sta diffondendo l’Intelligenza Artificiale, sono fenomeni che hanno creato un vuoto di professionisti che il mercato del lavoro ha urgenza di colmare.

Quali corsi bisogna frequentare per entrare nel mondo tech?

Tra le figure più gettonate nel mondo tech ci sono soprattutto: Digital Marketing Manager, Front-End Developper, SEO specialist, Back-End Java, Data Analyst, Copywriter, Mobile, Android, UX Designers, Cyber Security Specialist, Social Media Manager, E-commerce manager, Graphic Designers, Full-Stack Web, Affiliate Marketing Manager, etc.

Attualmente, la figura professionale più diffusa e richiesta nel mondo tech è il Digital Marketing Manager, che si occupa di progettare e sviluppare la strategia di marketing di un’impresa dall’inizio alla fine, ma non solo, perché ha anche il compito di coordinare le figure chiave della comunicazione al fine di raggiungere gli obiettivi prefissati dalla suddetta strategia. Per implementare e ottimizzare la strategie digitale, inoltre, il Digital Marketing Manager collabora con altre figure non da meno quali i Copywriters, gli esperti di advertising, i Social Media Manager, gli specialisti SEO, i Big Data Analyst e i Web Developer.

In base all’esperienza maturata, ma anche all’entità dell’azienda in cui lavora il Digital Marketing Manager può ambire a guadagnare stipendi molto vari, a partire da 34-54.000 € all’anno.

Ma come fare a diventare un professionista di Digital Marketing? Il consiglio è quello di partire acquisendo le competenze necessarie tramite un percorso formativo, come il corso per Digital Marketing & AI Specialist di Develhope, che è 100% online, part-time e dura solo 10 settimane, e che coniuga le competenze di Digital Marketing con quelle nel campo dell’Intelligenza Artificiale.

Un’altra figura molto richiesta in virtù dello sviluppo del marketing digitale tramite gli e-commerce è l’E-commerce Manager, che senza alcuna laurea e solamente con competenze e determinazione, crea e gestisce ogni aspetto relativo al funzionamento dei negozi virtuali, ovvero le piattaforme che oggi fanno parte della quotidianità di aziende e privati.

L’E-commerce Manager svolge un ruolo denso di sfaccettature e decisamente multitasking; ha anche numerose responsabilità, in quanto deve assicurare all’azienda o al cliente il raggiungimento di determinati obiettivi di posizionamento e di conversioni.

La sua retribuzione media di un E-commerce Manager realmente competente oscilla tra i 40.000 e gli 56.000€ all’anno.